Des candidats recommandés par les entreprises qui les ont formés

Sécuriser vos recrutements

Les chargé.e.s de relations entreprises vous accompagnent dans vos recrutements : de l’étude de poste au suivi après l’embauche, ils vous recommandent des candidats qui détiennent les compétences identifiées.

Chaque partenariat est unique, les chargé.e.s de relations entreprises vous proposent un soutien personnalisé et évolutif en fonction de vos besoins.

Pour vos recrutements immédiats.

  • visite de votre entreprise, étude RH de vos besoins et des spécificités de vos métiers
  • bilan RH et rédaction de vos offres d’emploi sur demande
  • diffusion de vos offres d’emploi dans le réseau
  • pré-sélection de candidat.e.s accompagné.e.s par les chargé.e.s de relations entreprises et prêts à intégrer votre équipe
  • présentation des candidat.e.s dans les délais impartis
  • aide à la contractualisation
  • bilans réguliers et conseils après la prise de poste jusqu’à 6 mois

Pour les entreprises qui ont des difficultés récurrentes de recrutements.

  • anticiper vos besoins en compétences pour mieux préparer nos candidat.e.s lors de leur parcours en structures d’insertion, par des formations préalables au recrutement
    • sélection des candidat.e.s, rencontre avec l’entreprise, stage de mise en situation professionnelle, formation courte, contrat de professionnalisation…
  • développer la lisibilité de votre marque employeur auprès de nos salarié.e.s : visite d’entreprise, actions de sensibilisation, petit-déjeuner RH …

Valoriser notre partenariat dans votre démarche RSE.

  • Recruter via les membres du réseau DEMAIN marque votre engagement dans une démarche RH plus responsable et inclusive
  • Devenir partenaire d’un réseau d’acteurs de l’économie sociale et solidaire (ESS)
  • Accéder à un réseau de plus de 150 structures d’insertion, capables de vous accompagner votre démarche de développement durable sur d’autres sujets que le recrutement, tels que les achats responsables, pour donner du sens à vos collaborations commerciales

Qui sont les candidat.e.s recommandés ?

Nos candidat.e.s sont des salariés issus de plus de 150 structures d’insertion par l’activité économique.

Ces entreprises interviennent dans tous les secteurs d’activités économique et accompagnent jusqu’à 24 mois leurs salarié.e.s pour les préparer à un emploi durable, grâce à un parcours sur mesure en fonction du projet professionnel de chacun et des formations favorisant leur montée en compétences. Les chargé.e.s de relations entreprises travaillent en collaboration avec les salarié.e.s dans leur recherche d’emploi en s’appuyant sur leur réseau de recruteurs partenaires.

Trouver un partenaire sur mon bassin d’emploi

Révéler les vocations de vos salarié.e.s en parcours, découvrir les possibilités de carrières

Soutenir le projet social de votre SIAE

Vous êtes une structure d’insertion et vous souhaitez développer des compétences complémentaires pour favoriser l’accès à l’emploi de vos salarié.e.s ? Quelle est la plus-value pour les conseiller.e.s en insertion et les salarié.e.s ?

Les chargé.e.s de relations entreprises, une ressource supplémentaire à disposition des structures d’insertion.

Le trio gagnant

Les chargé.e.s de relations entreprises viennent en complémentarité de l’accompagnement des CIP, ils ne s’y substituent pas. Chaque CIP peut venir chercher le soutien dont il a besoin :

  • Diffusion d’offres d’emploi pour les salarié.e.s accompagné.e.s : une veille supplémentaire pour le CIP, une recherche approfondie et ciblée des offres d’emploi
  • Élargissement du réseau d’entreprises de la structure d’insertion
  • Soutien dans la validation du projet professionnel des salariés, la recherche de PMSMP…
  • Une meilleure connaissance des métiers en tension sur le territoire et des entreprises qui recrutent
  • Un accompagnement post-recrutement des salarié.e.s

Les chargé.e.s de relations entreprises accompagnent un.e salarié.e en moyenne durant un an.

  • Validation du projet professionnel et des outils de recherche
  • Accompagnement dans la recherche et la préparation aux entretiens
  • Soutien durant la période d’embauche et suivi en emploi

Notre offre d’accompagnement

et de formation

Nous soutenons les structures d’insertion dans leur démarche de création de poste de CRE mutualisé

  • Accompagnement dans le montage du projet et la constitution du collectif
  • Recherche de financements
  • Soutien méthodologique

FORMATION

  • Nous proposons une formation dédiée aux chargé.e.s de relations entreprises en prise de poste – en visio
    • Maîtriser l’environnement de l’insertion par l’activité économique
    • Être capable de rendre lisible son activité auprès des parties prenantes
    • Identifier les éléments clés pour aborder et fidéliser les entreprises
    • Animer et promouvoir le collectif de SIAE

Le programme de la formation : Les fondamentaux de la mission de chargé.e de relations entreprises inter IAE

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Entreprises
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Chargé.e.s de relations entreprises

En 2020 en Auvergne Rhône Alpes

Ils ont trouvé un emploi – Ils ont trouvé un salarié