Présentation

REPÈRES Métropole est un collectif, créé par des entreprises de l’ESS, pour faire le lien entre leurs salariés prêts à retourner vers l’emploi durable et les employeurs de l’agglomération lyonnaise.

Nous accompagnons salariés-candidats et employeurs dans le processus de recrutement.

Notre vision

Nous développons avec les entreprises des nouvelles pratiques de recrutement respectueuses des personnes tout en optimisant les ressources humaines pour une efficacité sociale et économique.

Réseaux Sociaux

Site WebLinkedIn

Territoire d’intervention : Métropole de Lyon et alentours

Services aux entreprises

  • Sécuriser votre recrutement en embauchant des candidats formés, encadrés et évalués en situation de travail durant 6 à 24 mois, accompagnés de manière individuelle par RM et ses entreprises membres.
  • Faire un bond dans votre démarche RSE en recrutant durable et responsable et en vous engageant avec un partenaire acteur de l’ESS
  • Développer votre réseau local avec divers acteurs économiques : Entreprises, Collectivités, Partenaires de l’emploi et de la Formation, partenaires de l’économie sociale et solidaire…

Références entreprise

Entreprises partenaires : 52 ayant déjà recruté un candidat via REPÈRES et 11 s’impliquent via une convention de partenariat

Référence : Mediapost, Elior, Auchan, L’Orangerie, Descours et Cabaud, Technigrès

Services aux adhérents

  • Externalisation du lien entreprise/candidat : lien avec le marché de l’emploi et les besoins des entreprises, second interlocuteur pour le candidat, soutien dans l’accompagnement
  • Préparation individualisée des candidats à l’embauche et suivi près la sortie
  • Ateliers collectifs, support à la communication (activité et recrutement)

Nos adhérents

Structures de l’IAE : 13
Vivier de candidats : 410 ETP
Secteurs d’activité: Industrie, Logistique, Transport, BTP, Environnement, Propreté, Aide à domicile, Boulangerie …

0
Candidats accompagnés
0
Entreprises accompagnées
0
Contrats signés dont 33 contrats durables

Chiffres concernant l’année 2019

Ophélie GRASSET

Titulaire d’un master en gestion de projets de développement, Ophélie a travaillé plusieurs années dans le milieu associatif et de l’ESS, notamment auprès de personnes réfugiées ou condamnées par la justice.

07 71 43 39 18

Maud REGENT

Spécialisée en gestion de projet et en entrepreneuriat, Maud Régent a travaillé pendant deux ans dans le développement de formations aux métiers du numérique à destination de publics éloignés de l’emploi avant de rejoindre REPERES Métropole en tant que chargée de relations entreprises.

06 16 21 15 65

Camille ANDRIOT

Après une formation initiale d’ergothérapeute, Camille a suivi le Master « Pratiques inclusives et handicap, Accessibilité et accompagnement ». Elle a notamment exercé comme Chargée de mission Diversité & Handicap au sein de l’entreprise Elior France. Camille a pris ses fonctions au sein de l’équipe suite à l’intégration de Messidor au dispositif. Sa mission : élargir le réseau d’adhérents aux structures inclusives du champ du handicap.

06 29 55 92 29

Partenaires

Références entreprises